Vuoi diventare consulente HR, ma non sai ancora come trasformare le tue competenze in un’offerta chiara, trovare clienti e costruire un’attività sostenibile?
Da HR a Consulente di Successo è un percorso esclusivo di sei mesi dedicato a professionisti HR con partita IVA o in transizione verso la consulenza che vogliono costruire un’attività solida, sostenibile e capace di generare continuità.
Il percorso parte da una domanda concreta: quale problema risolvi, per chi e perché un cliente dovrebbe scegliere proprio te?
Non si tratta soltanto di “vendere di più”, ma di chiarire il proprio posizionamento, trasformare le competenze in un’offerta leggibile e desiderabile, definire un pricing sostenibile e costruire una strategia commerciale coerente con la propria identità professionale.
Attraverso incontri individuali, momenti di confronto di gruppo, strumenti operativi e supporto su casi reali, lavorerai sul modo in cui presenti il tuo valore, costruisci relazioni commerciali, gestisci le trattative e trasformi le opportunità in progetti concreti.
Obiettivi
✓ Chiarire il tuo posizionamento professionale. ✓ Individuare il problema che risolvi e il cliente a cui vuoi rivolgerti. ✓ Trasformare le competenze HR in servizi chiari e sostenibili. ✓ Costruire un’offerta riconoscibile e coerente con il mercato. ✓ Definire una strategia di pricing efficace. ✓ Sviluppare un metodo commerciale concreto e replicabile. ✓ Creare una pipeline di clienti e opportunità. ✓ Gestire trattative, obiezioni e negoziazioni con maggiore sicurezza. ✓ Costruire un piano operativo per far crescere l’attività nel tempo.
Destinatari
Professionisti HR con partita IVA, HR freelance, recruiter indipendenti, consulenti e professionisti in transizione verso la consulenza che vogliono avviare, strutturare o far crescere la propria attività.
Perché sceglierlo
✓ Per smettere di presentarti in modo generico e costruire un posizionamento chiaro. ✓ Per trasformare le tue competenze in un’offerta comprensibile e desiderabile. ✓ Per definire prezzi coerenti con il valore che generi. ✓ Per costruire una strategia commerciale senza snaturare la tua identità professionale. ✓ Per affrontare clienti, obiezioni e trattative con maggiore autorevolezza. ✓ Per uscire dall’improvvisazione e lavorare con metodo, continuità e visione. ✓ Per confrontarti con altri professionisti HR che stanno costruendo lo stesso percorso.
Il percorso include
✓ Un incontro individuale al mese. ✓ Roundtable mensili con altri professionisti HR. ✓ Supporto remoto continuativo. ✓ Confronto su clienti, casi e opportunità reali. ✓ Strumenti di lavoro pronti da utilizzare. ✓ Condivisione di metodo e know-how. ✓ Sessioni formative mirate. ✓ Affiancamento strategico e operativo per sei mesi.
Cosa costruirai
✓ Un posizionamento professionale chiaro. ✓ Un’offerta coerente con le tue competenze e con il mercato. ✓ Una strategia di pricing sostenibile. ✓ Un metodo commerciale concreto. ✓ Una pipeline di clienti e opportunità. ✓ Maggiore sicurezza nella proposta e nella negoziazione. ✓ Un piano operativo per sviluppare l’attività nel tempo.
Contattaci per raccontarci il punto in cui ti trovi e l’attività che vuoi costruire. Valuteremo insieme se il percorso è coerente con i tuoi obiettivi e costruiremo una formula personalizzata sulle tue esigenze professionali.