Job Search Management

Supporto operativo alla ricerca di lavoro.

Inserirsi in un nuovo contesto professionale è un passaggio importante.
Spesso, però, coincide con una riduzione drastica del tempo e dell’energia disponibili per cercare attivamente nuove opportunità.

Il Job Search Management nasce per questo:
mantenere viva, ordinata e strategica la ricerca di lavoro, anche quando non è possibile seguirla in prima persona con continuità.

È un servizio di gestione operativa diretta della ricerca, pensato per profili che hanno bisogno di:

- restare presenti sul mercato

- non perdere opportunità

- valorizzare il proprio profilo nel tempo

- ridurre il carico operativo, evitare dispersioni e mantenere il controllo del processo

Come funziona il servizio

Il servizio ha una durata trimestrale e prevede la gestione diretta del profilo LinkedIn e delle attività di candidatura, con presidio costante.

Lavoriamo dall’interno del profilo, seguendo in modo continuativo tutte le attività legate alla ricerca di lavoro.

Cosa include

A fronte della valutazione del profilo, ci occupiamo di:

- Monitoraggio costante degli annunci LinkedIn 

- Invio di candidature concordate

- Diffusione del CV a recruiter e referenti HR

- Espansione del network professionale su target definiti

- Follow-up delle candidature inviate

- Ricerca di opportunità anche tramite altri motori di ricerca

- Aggiornamento costante sull’andamento delle attività

- Orientamento, supporto e buone pratiche

Focus del servizio

L’obiettivo non è “mandare CV a caso”, ma:

- mantenere attiva e curata la presenza sul mercato

- intercettare opportunità coerenti

- arrivare preparati quando emergono colloqui concreti

A chi è rivolto

- Professionisti senior o executive che vogliono esplorare il mercato

- Chi ha poco tempo da dedicare alla ricerca ma non vuole interromperla